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新卒採用.jp - 内定者フォロートップ > 「新卒採用」関連の注目ニュース > 内々定の学生により多く入社して欲しい～3年間試験無しで入社できる…

株式会社ファブリカコミュニケーションズ（名古屋市中区、代表取締役社長：谷口政人）は、新卒採用に関して2017年度から「Free Entrance Pass（フリーエントランスパス）」制度を導入いたします。

 

「Free Entrance Pass（フリーエントランスパス）」とは、大学を卒業し、入社後にミスマッチが発生してしまい、転職の必要がある場合や、留学やボランティア活動などを経験してから入社したい場合などに、再度採用試験を受けることなく、当社にご入社いただくことができる制度です。

 

「Free Entrance Pass（フリーエントランスパス）」を取得できる条件は以下の通りです。

・2017年度のファブリカコミュニケーションズ新卒採用試験を受けていただいたき、内々定が出ていること
・2016年4月末までに説明会に参加していること
・2016年6月30日までに内定承諾可否の判断をしていただくこと

 

なお、入社の権利を行使できるのは、2017年度新卒に関しては2017年11月1日～2021年3月31日までです。

この制度は、内々定をお出しした学生のみなさんにより多くご入社いただくため、また学生のみなさんの不安を少しでも軽減できればと思い取り入れるものです。

 

◆本リリースの詳細は、こちらをご覧ください。

（株式会社ファブリカコミュニケーションズ　http://www.fabrica-com.co.jp/ ／2月16日発表・同社プレスリリースより転載)