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「新卒採用」関連の注目ニュース

[2019.08.13] 2020年卒学生の内々定率は82.3%。依然3割強の学生が就職活動を継続中~『2020年卒 内々定率調査 2019年8月』:学情
[2019.08.08] 7月末時点の内々定率は80.0%、理系女子の内々定率が最も高く9割弱~『2020年卒マイナビ大学生就職内定率調査』:マイナビ
[2019.08.07] 企業の採用ターゲットをSNSのデータ分析を元に分類し、活用~SNSデータ分析に基づいた「採用コミュニケーション」のソリューション提供を開始:スパイスボックス
[2019.08.06] 母集団形成では約8割の企業が要件に合う応募者数の少なさに課題感。6割がクロージングに苦戦~『新卒クリエイターの採用実態調査』:ビビビット
[2019.08.06] 採用ホームページを閲覧する手段は、「スマートフォン中心」が48.9%、「スマートフォンとPC が同程度」が25.9%~『採用ホームページに関する調査』:ディスコ
[2019.07.31] 学生の入社意欲を最も高めるのは「面接」。面接担当者に求めているのは「一人ひとりに向き合ったコミュニケーション」~2020年卒「入社意欲の高まり」に関する分析・レポート:リクルートキャリア
[2019.07.30] 採用選考を「終了した」企業は31.1%。前年調査(26.4%)より4.7ポイント上昇。充足率の平均は63.9%~「2020年卒・新卒採用に関する企業調査-中間調査」(2019年7月):ディスコ
[2019.07.29] 採用動画を見たことがある就活生は7割超。動画視聴により6割の就活生が志望度上昇~『就活生のスマートフォン利用動向と採用動画に関する調査』:プルークス×レバレジーズ
[2019.07.24] インターンシップを選ぶ基準は「参加しやすい場所」と「短期間」が5割超え~『2021年卒マイナビ大学生インターンシップ前の意識調査』:マイナビ
[2019.07.24] インターンシップに参加した学生は昨対比9.5ポイント増の78.3%~『2020年卒学生就職活動意識調査レポート』:学情
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